工亡认定程序包括六步:申请、受理、调查核实、认定决定等。依据《中华人民共和国社会保险法》,职工因工作受伤或患职业病,经工伤认定享工伤保险待遇。若不及时处理,可能导致家属权益受损,无法获得相应赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工亡认定程序:一、家属或单位在规定时限内提出申请;二、提交工伤认定申请表、劳动关系证明等材料;三、社保行政部门调查核实;四、作出工伤认定决定。不同情况下,如家属无法申请,单位应协助;若存在争议,可申请行政复议或提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工亡认定常见处理方式有:家属申请、单位代办等。选择时,应考虑家属意愿、单位配合度等因素。若家属不熟悉流程,可委托律师或专业机构协助,确保权益得到保障。